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“總部經(jīng)濟(jì)”誘惑東風(fēng)“遷都”

作者: 汽配人網(wǎng) 發(fā)表于: 2006-07-01
  6月21日,繼東風(fēng)公司總部搬遷武漢之后,由東風(fēng)、日產(chǎn)合資的東風(fēng)汽車有限公司總部也移師武漢,扎堆武漢沌口新經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)。東風(fēng)汽車有限公司總裁中村克己在總部新址落成儀式上說(shuō),“遷都”武漢,有利于公司充分利用武漢中心城市優(yōu)勢(shì),吸納優(yōu)秀人才,更快捷地貼近市場(chǎng),并為進(jìn)一步開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)創(chuàng)造條件和機(jī)遇。 
  
  前幾年,仿佛有一只“看不見(jiàn)的手”在引領(lǐng)企業(yè)“遷都”。自2003年9月,長(zhǎng)期落戶山區(qū)十堰市的特大型國(guó)有企業(yè)東風(fēng)公司走出深山,“遷都”武漢至今,企業(yè)“遷都熱”一直沒(méi)有降溫。 
  
  在這股企業(yè)“遷都熱”中,除了東風(fēng)公司等國(guó)企外,更多的是近年來(lái)異軍突起的民營(yíng)企業(yè)和銳意進(jìn)軍中國(guó)市場(chǎng)的跨國(guó)公司,凸顯出經(jīng)濟(jì)全球化背景下的一種獨(dú)特的“總部經(jīng)濟(jì)”現(xiàn)象。 
  
  湖北省社科院經(jīng)濟(jì)研究所副研究員匡緒輝說(shuō),作為指揮中樞,企業(yè)總部的功能主要是吸納人才、引進(jìn)技術(shù)、搜集信息等,人才、技術(shù)、信息密集的中心城市是首選區(qū)域,而像武漢這樣的大都市正適應(yīng)了這種要求,有利于總部功能的發(fā)揮。 
  
  專家認(rèn)為,企業(yè)“遷都熱”的出現(xiàn),其實(shí)是方興未艾的“總部經(jīng)濟(jì)”現(xiàn)象的典型反映,歸根到底是市場(chǎng)這只“看不見(jiàn)的手”的作用使然。其深刻背景是經(jīng)濟(jì)全球化和區(qū)域一體化發(fā)展。 
  
  進(jìn)入新世紀(jì),伴隨著經(jīng)濟(jì)全球化浪潮,跨國(guó)公司的大量進(jìn)入,使國(guó)內(nèi)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)國(guó)際化,企業(yè)對(duì)人才、信息、技術(shù)等戰(zhàn)略資源的需求日益上升,成本壓力增大,再加上網(wǎng)絡(luò)和通訊技術(shù)的普及,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)總部和分支機(jī)構(gòu)分離提出了要求,創(chuàng)造了可能,從而催生了“總部經(jīng)濟(jì)”現(xiàn)象。 
  
  據(jù)介紹,“總部經(jīng)濟(jì)”在國(guó)際上由來(lái)已久,擁有全球500強(qiáng)企業(yè)中46家企業(yè)總部的紐約,是國(guó)際公認(rèn)的“總部經(jīng)濟(jì)”的成功典范?!翱偛拷?jīng)濟(jì)”的典型特征是企業(yè)將總部放在發(fā)達(dá)的中心城市,將生產(chǎn)加工基地放在欠發(fā)達(dá)地區(qū),使企業(yè)既能以較低成本獲得中心城市的人才、信息等戰(zhàn)略資源和欠發(fā)達(dá)地區(qū)低廉的勞動(dòng)力等常規(guī)資源,又能使中心城市的戰(zhàn)略資源得到釋放和欠發(fā)達(dá)地區(qū)的常規(guī)資源得到利用,是一種“多贏”的經(jīng)濟(jì)形式。 
  
  據(jù)了解,作為特大型國(guó)有企業(yè),國(guó)有獨(dú)資的背景曾使東風(fēng)公司“遷都”武漢承受著地方政府和內(nèi)部職工的雙重壓力,從醞釀到成行整整花了11年時(shí)間;東風(fēng)汽車有限公司合資之初,也由于面臨重組改造壓力,不得不將總部設(shè)在十堰市。然而,中心城市的巨大誘惑,最終使決策的天平發(fā)生了傾斜,“東風(fēng)”系列企業(yè)總部相繼搬遷武漢,顯示出“總部經(jīng)濟(jì)”的獨(dú)特魅力和強(qiáng)大生命力。